"[...] O que me leva a outra similaridade fora de moda
entre um emprego e um casamento: o segredo do sucesso está em expectativas
razoáveis".
Vou pedir licença e publicar o texto da Lucy Kellaway na íntegra desta vez, já que o acesso é limitado...
Colunista: Lucy Kellaway
Imagem: MS Office
Valor Econômico/FT
http://www.valor.com.br/carreira/2907356/casamentos-e-empregos-exigem-trabalho-duro-e-amor#ixzz2ChjWReIu
Para mim, um emprego é como um casamento. Por um lado é
melhor, uma vez que você é pago; por outro, é pior, uma vez que há mais
reuniões. Fora isso, os dois envolvem um processo de seleção para o qual você
se veste no capricho e tenta parecer mais inteligente ou mais bonito do que
realmente é.
Ambos são compromissos pesados, respondendo juntos pela
maior parte de nosso tempo, prazeres e dores. As condições são as mesmas para
que eles durem. Antes de mais nada, é preciso fazer uma escolha decente.
Depois, partimos para coisas como compromisso, respeito mútuo, esforço e um
pouco de falta de imaginação.
Há, é claro, algumas diferenças: você não desiste de um
casamento aos 65 anos com um relógio de ouro e uma festa. Mas, cada vez mais,
as pessoas também não estão se despedindo de seus empregos desse jeito, uma vez
que a aposentadoria é um luxo para poucos.
Você também pode dizer que apenas o casamento envolve amor e
paixão. Mas este não é mais o caso. Uma pesquisa recente com cinco mil
britânicos concluiu que a paixão entre um homem e uma mulher dura, em média,
938 dias. Já os empregos modernos exigem paixão para sempre. Simon Robey, um
banqueiro de investimentos experiente, por exemplo, saiu há pouco tempo do
Morgan Stanley alegando que continuará sendo um "defensor entusiasta"
dos valores da companhia mesmo depois de sua despedida.
Outra diferença está em nossa atitude em relação ao fim do
acordo. Geralmente as pessoas não o congratulam quando você troca sua esposa
por uma modelo bem mais nova. Mas quase todo mundo acha que trocar de emprego
representa um tipo de progresso, pois mostra ambição, imaginação e coragem.
Como estou na mesma empresa há 27 anos, não gosto desse ponto de vista. Um
emprego duradouro deveria ser visto como um sinal de sucesso, assim como um
casamento duradouro é.
Dada a importância de se acertar logo no início, é
surpreendente o pouco aconselhamento existente para a vida profissional.
Enquanto amantes jovens são bombardeados com pontos de vista (indesejados)
sobre se eles acharam ou não a pessoa certa, ninguém ajuda as pessoas a saberem
se seus empregos atuais merecem ser mantidos ou não.
No site "Fast Company" há um texto intitulado
"Oito sinais de que você achou o emprego de sua vida", que fala sobre
isso. Alguns leitores vêm respondendo bem: "É realmente maravilhoso quando
você encontra um propósito. O prazer que emana disso é inexplicável",
comenta um. Embora solidária ao seu objetivo, não adorei o artigo. Na verdade,
poucas vezes vi tantos disparos feitos a esmo.
Eis algumas das oito maneiras recomendadas para se
identificar "o" emprego, juntamente com minhas objeções. "Nem se
parece com trabalho". Se não se parece com trabalho, é quase certo que não
será. De qualquer modo, não vejo nada de errado com trabalho parecendo
trabalho. Isso não impede que ele seja prazeroso. "Você está alinhado com
os valores que lhe são mais caros". Não sei quais são os valores que mais
prezo. Se significar apenas que eu não gostaria de passar 27 anos com um patrão
cujas ações eu desaprovasse, então imagino que concordaria, embora isso me
pareça óbvio demais.
"Você está disposto a sofrer". Absolutamente não.
Já sofri no passado e desejo com todas as forças evitar isso no futuro.
"Você experimenta uma fluidez frequente". Acho que isso significa que
você é absorvido pelo que faz, caso em que concordo. "O compromisso é uma
honra". Não, não é. É bom estar comprometido com um emprego, embora um
comprometimento excessivo seja perigoso. Mesmo assim, honra não entra nesse
caso. "Você cai na cama exausto, realizado, pronto para o dia
seguinte". Isso não procede. Quando caio na cama com a cabeça cheia de
questões de trabalho, tenho muita dificuldade para dormir.
Essa coisa toda não é apenas um disparate, é uma
irresponsabilidade. Se as pessoas levarem isso a sério, suas chances de
encontrar um emprego que seja "aquele", serão nulas. Em vez disso,
criei meu próprio sistema para saber se vale a pena manter um emprego: as
pessoas são legais; o trabalho é sempre interessante; ele está sempre na
quantidade certa - bastante, mas não exagerado; há a possibilidade de se fazer
coisas diferentes; às vezes as pessoas lhe dizem obrigado.
É isso. O que me leva a outra similaridade fora de
moda entre um emprego e um casamento: o segredo do sucesso está em expectativas
razoáveis.
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